政策解读|云南万通汽修学校就业服务

2021-09-06 09:20:42

来源:

随着汽车行业的快速发展,中国汽车产业人才一直处于“贫血”状态,时至今日,人才缺口已经达到150万,而这个数字还在飙升,诸多汽车企业也普遍反映,人才短缺是汽车行业的常态,特别是新能源汽车领域。

基于如此庞大的人才需求,万通汽车教育开设更多新专业,为汽车行业培养更多专业人才。

2021年,云南万通汽车学校开设了新能源汽车技术工程师高端车诊断与维修工程师、5G智能网联汽车技术工程师、汽车智能检测与运营工程师、城市轨道交通与汽车商务等多个专业。


 

为了对学生就业负责,云南万通有自己的一套就业服务政策:

一、入学签订就业协议 云南万通与多家知名车企建立合作关系,入学即可签就业协议定向培养,毕业即推荐至校企工作。除此之外,云南万通的五重就业保障,四项就业服务指导,两大创业帮扶体系,让学子们轻松创业,高薪就业。


 

二、校企合作模式 云南万通汽车学校就业体系覆盖全国,截止目前,中国东方教育已与全国3万余家优质就业企业达成长期合作协议,定向培养行业紧缺的复合型汽车技能人才,同时为学生优质就业、高薪就业提供有力保障。


 

三、 校园人才招聘会 学校会定期举办校园人才双选会,邀请众多知名汽车企业HR负责人、总监负责人现场招聘,学生现场即可选定心仪的就业单位进行面试,面试通过企业当场将offer送至学生手中。


 

就业双选会是万通汽车教育的一项传统,更是服务于企业、服务于学生的重要举措,既是双选更是双赢!除此之外,学校也会有不定期的企业专场招聘会,针对新能源、检测与运营、机电维修,美容快修某一特定专业的优秀学子现场面试,面试通过现场签订协议。


 

四、线企业参观交流学习 云南万通汽车学校在注重学生动手实操能力培养的同时,依托成熟、庞大的就业保障体系,为学生提供了大量深入校企、汽车美容维修连锁等连锁门店参观、学习、交流的机会。让他们身临其境的体验日后就业时的工作环境、工作流程、行业标准等,与企业总监、技术主管座谈交流,找到合适的学习方法,对于学生培养良好的职业化行为、提高学生学习能力、提高就业稳定率具有重大意义。


 

五、就业回访 职业教育就是就业教育,云南万通汽车学校始终把学生的就业工作放到重点位置,在学生毕业的时候,为学生提供优质满意的就业单位后,学校定期还会安排学校领导老师前往合作企业单位进行走访,了解学生的工作情况。西安万通汽车学校继续坚持以培训促就业,以就业带创业,不断强化就业跟踪回访制度,让每一位学子都能够实现自己的人生理想!


 

不忘初心,继往开来。云南万通将继续根据学生的特点和职业方向,多措并举为其提供全程化、全员化、信息化、专业化的就业指导服务体系,帮助学子获得良好的职业发展,找到与自身特点、就业期望相吻合的理想工作,努力为毕业生创造一个广阔的舞台!

在线参观学校

万通汽车尊重并保护您的隐私

来校路线

address

Copyright © 2010-2021 云南万通汽修职业培训学校

滇ICP备15001442号-1

滇公安网备 53019102000115号

校企委培 预约名额

【在线预约参观学校】